面試往往會以“請你做一個自我介紹”開始，很多求職者都會覺得很簡單，然后就不假思索的進行回答，直到結束才發(fā)現(xiàn)自己好像有些不該說的話也說了出來。那么自我介紹到底應該如何推銷自己呢，優(yōu)就業(yè)專家在此給大家進行詳解。

第一，在講如何自我介紹之前，我們要知道面試官讓我們做自我介紹的目的是什么。面試官讓我們自我介紹的目的是為了了解我們的基本情況，從而判斷我們是否符合職位的要求。我們一定要先明白這點。

第二，明白了面試官的目的之后，我們接下來思考一下自我介紹該說什么。面試官的目的是為了了解我們是否符合職位要求，那我們做自我介紹也就要說一些與職位要求相關的內容，我們可以從哪些方面說呢?我們可以從以下幾方面說，比如：性格、能力、專業(yè)、經(jīng)歷、職業(yè)規(guī)劃、動機等等。優(yōu)就業(yè)研究與輔導專家認為我們可以講我們的性格、能力、職業(yè)經(jīng)歷等。

第三，明白了自我介紹說什么之后，我們接下來想想該如何把這些內容表達出來呢?有的求職者可能能想到通過時間順序來說，也就是從過去、現(xiàn)在、未來三個時間維度來介紹，這是一種自我介紹的方式。除此之外，我們還可以通過講自己為人處事來介紹自己，比如說我為人怎么樣，我做事怎么樣，這是第二種自我介紹的方式。第三種自我介紹的方式是關鍵詞介紹法，就是通過幾個關鍵詞來介紹自我，比如介紹自己的時候可以說我是個認真、敬業(yè)、能吃苦的人，然后每個關鍵詞都進行詳細的解釋說明。

第四，知道了如何自我介紹之后，我們接下來要思考的是如何在眾多的求職者之中脫穎而出，這就需要我們的自我介紹有個性化。如何做到個性化呢，優(yōu)就業(yè)研究與輔導專家認為我們可以通過講自己的特長(比如書法)、特殊愛好(比如下圍棋)、特殊經(jīng)歷(比如見義勇為)等來突顯個性化，同時通過這些特長進一步闡述對自己人生的影響，讓面試官記住我們。

第五，自我介紹還需要注意以下問題：一是要真情實感，只有飽含感情的自我介紹才能打動面試官;二是具體介紹自己的個人信息，姓名、畢業(yè)學校、專業(yè)、應聘職位、以往職業(yè)經(jīng)歷等。

以上就是優(yōu)就業(yè)專家總結的自我介紹的一些小技巧，希望對各位求職者有幫助。

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